金秋十月，举国同庆。在全国各族人民满怀喜悦，迎来中华人民共和国60岁生日之际，我们东华公司也走进了改制的第五个年头。回首这五年，对于我来讲，是泪水、汗水交织的五年，是从浮躁走向平静的五年，更是从迷茫走向希望的五年！也是我人生价值定位蜕变的五年。

我叫张燕，五年前在矿业集团建井工程处能源办工作，改制后并入谢三物业处。现在言起“改制”一次是那样的轻松，在当时，那心中的失落与迷茫我相信在座的所有兄弟姐妹们一定会深有感触。那一刻仿佛踏上了一条离岸的小船，向着茫茫的大海深处驶去......！

渐渐的我知道，我已成为了东华置业的股东；渐渐的我明白了，改制以及作为全国煤炭系统第一家分离改制的生活后勤单位，即将结束近50年靠补贴吃饭的历史；渐渐的我发现，驾驶我踏上此船的舵手是一个充满智慧、呕心沥血的东华董事会，舵手们已经确定了“三年三步走”的战略目标；渐渐的我体会到，在董事会的带领下我的待遇和福利和改制前并没有下降且在不断地提高。渐渐的一棵浮躁的心慢慢地安静了下来，并走出了失落，走出了迷茫，安心的投入到了新的工作岗位。

转眼间我乘着东华这条大船已驶入了改制后的第三个年头。随着矿业集团补贴的逐年减少，我们在最基层也能感受到公司的经济压力，加大新项目开发力度，增强企业自我发展、自负盈亏能力已成为公司发展的必走之路。也就在此时，我作为原谢三物业处开发的第一个对外物业委托项目服务人员中的一员，进驻了勘探工程处。

讲师哥项目，当时也只不过是个由10人组成的保洁小组，其他九位姐妹都是原谢三物业处三个变电所的变电工，虽然我也有为公司二轮发展做贡献的冲动，但当任务真正落实到自己身上的时候还是难以接受！我想其他几位姐妹的心情也和我一样。当天晚上我一夜未眠，回想参加工作近十年来，虽也经历了改制后身份转变的阵痛，可改制后我在原谢三物业处三电办工作，对我来讲也还算是在机关啊！想想明天就要真正拿起拖把、扫帚成为一名名副其实的保洁工，而且还是我曾经工作过的地方，我怎么去面对我过去的领导和同事，命运怎么就这样捉弄我呢？想着想着，泪水不禁已湿透了枕巾。这时，我耳边响起了董事长在动员会上坚定有力略显沙哑的讲话声音：今年是公司求生存、谋发展的关键之年，公司没有支撑经济的主导产业，经济亏损依然严重，经济形势不容乐观......想想公司领导层为公司的业务拓展东奔西走，呕心沥血。想想处领导为找项目到处奔忙，现在项目找来了，为了自己的面子能张开不去的口吗？没有新的项目支持，公司得不到发展，我们员工的利益又会从何而来呢？既然处领导安排我作为新项目的先头兵就是对我的信任，我一定要鼓起勇气，拿出信心，去承受这次人生价值的蜕变！

第二天一早，我们十姐妹在处领导的带领下走进了勘探工程处。工程处——熟悉又陌生的地方！大门还是那个大门，院落还是那个院落，楼房还是那个楼房，过去我无数次走过的地方。而我已不是过去的那个我了！我跟随着队伍的最后，低着头，唯恐被人认出。突然一个熟悉的声音在耳边响起：“张燕，欢迎你回娘家”。我的脸一热，仿佛从头红到了脚跟。可这一句也真真切切地触动了我，回娘家怎么了？当初“嫁出去”不也是为了勘探处的更好发展吗？今天我再次走进勘探处代表的可不是我张燕，代表的是所谓的“婆家”，代表的是东华，我可不能有损公司的形象！想到这里我抬起头，大方的对和我打招呼的那个我过去的同事笑了笑，昂着跟着队伍走进了会议室。

当时勘探处有两座办公楼，一座是行政楼办公用楼，一座是区队办公用楼，我们负责的是区队楼，勘探处卫生队负责另一座楼。起初我们还不明白为什么我们来了两座楼不同时交给我们，稍后便知是人家不相信我们，怕我们服务达不到要求。也难怪，回头看看我们几个，原来大部分都是变电工，从事的工作风不打头，雨不打脸，个个都是细皮嫩肉的、哪儿像干保洁的人？他们哪里知道经过三年的艰苦磨练，如今的东华人和过去已今非昔比了，“服务就是产品，服务就是效益”的服务理念已深深的铭刻在了我们的心中。对方的不信任在挫伤我们自尊的同时也大大地激发了我们的斗志，姐妹们个个都暗下决心，一定和勘探处的卫生队比试比试。

我们负责保洁的区队楼市一座刚刚进行完整体内外装饰的办公楼，由于过去保洁不彻底，门窗、墙壁、地板上到处是涂料、油漆、胶迹和水泥。

我们深知这是一场攻坚战。特别是卫生间，而且又是装潢后未经打扫就启用的公共卫生间，污物和水泥牢牢地粘贴在大小便池和马赛克铺成的地板上，这一个我真的迟疑了：这就是我今后每天所要面对的工作吗？迟疑归迟疑，我知道此时我已没有了退路。我敞开呼吸，尽力去适应卫生间内的气味，开始认真的清扫起来。我不断变换着工具，铁刷、铲子、刀片、钢丝球，全都用上了，怎奈地面实在太脏，整整一上午也没把一个卫生间的地清扫干净，这时的腰像断了的一样难以直起。看着在含有洗涤液的水中浸泡一上午发白肿胖的手，我的眼泪夺眶而出，汗水和泪水交织在脸颊，这辈子还真没干过这么难干的活，感觉是那样的委屈。大姐姜凤淑患有腰椎间盘突出症，蹲久了不行就坐在地上清扫；年龄最小的李萍感冒发烧也不请假带病坚持......为了尽快的打完这场攻坚战，我们周末也没有休息，甲方的干部员工看着我们这样干活，无不投以钦佩的目光。纷纷赞言：东华人真是好样的！看到这样的目光，听到这样的赞扬，我们整个人都好像得到了升华，我们付出没有白累，我们的汗水没有白流。

经过姐妹们一周艰苦的劳作，我们所托管的区队楼内外焕然一新，甲方上上下下赞不绝口。在接下来的几个月里，我们所托管的区队楼在宝洁方面的考评得分总是高于甲方所负责的楼宇。再下来我们顺利的接管了行政楼。甲方领导曾对我们处长这样说过：项目交给你们我们放心。

如今在勘探处，我们已从当初的单座办公楼的保洁服务扩展到行政办公楼、锅炉房、宿舍、员工及招待餐厅、驾驶员等众多服务项目，人员也从十人增加到了四十多人。我们怎么能不为之高兴、为之而自豪呢！今天，我们再也没有了保洁工的羞处，有的只是作为东华一员的骄傲！

回眸东华从剥离、改制、稳定、整合到企业转型，一路走来是多么的艰辛和无私的奉献！看现在，新区开拓形势喜人，房产开发方兴未艾，煤炭生产蒸蒸日上。改制时我们踏上的那条小船如今已锻炼成一艏巨轮，在东华舵手的掌握下，正扬起风帆，向着打造百年企业的宏伟目标破浪前进。